Auum, spécialiste du nettoyage responsable en entreprise, a fait appel au pôle Opinion pour réaliser une étude sur la consommation de boissons en entreprise, avec pour objectif de supprimer les 5 milliards de gobelets jetables utilisés chaque année en France.
Clément Houllier, CEO et Co-fondateur de Auum, partage les enseignements clés de cette étude et les challenges à venir.
Pouvez-vous nous présenter en quelques mots la startup Auum et expliquer les raisons qui vous ont poussé à interroger les salariés Français sur leur consommation de boissons en entreprise ?
Auum a pour objectif de supprimer les 5 milliards de gobelets jetables utilisés chaque année en France. Nous souhaitons faciliter le réemploi en entreprise grâce à une solution de nettoyage instantanée : la auum-S. Nous avons réalisé cette étude pour mieux comprendre les habitudes des salariés en France et les obstacles à l’adoption d’une solution réutilisable.
80 % des salariés interrogés sont favorables à l’interdiction de gobelets jetables en entreprise pourtant 53% déclarent encore utiliser du jetable. Que vous inspirent ces données ?
Nous sommes d’autant plus convaincus qu’une révolution dans le monde du nettoyage est essentielle pour combattre l’usage unique. L’hygiène et la praticité sont deux des principales raisons à l’utilisation des gobelets jetables au travail et faute de solutions adaptées, de nombreux salariés préfèrent jeter plutôt que nettoyer.
Dans quelle mesure les constats de cette étude vous orientent sur la façon dont doivent évoluer les usages des boissons en entreprise ?
L’étude nous permet de comprendre plus en profondeur les enjeux du réemploi en entreprise. Le nettoyage est encore considéré comme une contrainte et bien que le lavage à l’évier soit jugé pratique par la majorité des collaborateurs, son efficacité peut être remise en question lorsqu’on sait que 88% d’entre eux se contentent d’un simple rinçage. Pour faire évoluer les usages nous devons apporter plus de pédagogie sur l’hygiène et le caractère moins écologique des autres solutions.
Pour plus d’information sur l’étude, cliquez ici
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