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Sondage

Expérience de candidature & réputation : Quels risques pour l’entreprise ?

Quelle est la prévalence des mauvaises expériences lors d’un recrutement pour les salariés du privé en France ? Quel effet pour l’image de l’entreprise qui recrute ? Quel impact sur les relations futures du candidat avec cette entreprise ? … Autant de questions auxquelles YAGGO, spécialiste de l’expérience candidat au service de la performance RH et de la marque employeur, a souhaité répondre.

 

À travers ce sondage réalisé par Ifop, YAGGO fait le point sur le vécu des Français du secteur privé sur les processus de recrutement, et les effets de cette expérience pour les entreprises pour leur image de marque commerciale et employeur.

Document à télécharger

Communiqué de Presse

Méthodologie de recueil

Étude online réalisée du 18 au 20 Mars 2020 par l’institut IFOP pour YAGGO auprès d’un échantillon de 1005 personnes âgées de 18 ans et plus dont 477 actives non-fonctionnaires (échantillon national représentatif de la population française).

Vos interlocuteurs

Johan Le Douce Directeur d'Etudes - Consumer & Retail

Sovanndany Nov Chargée d'études - Consumer & Retail

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Méthodologie de recueil

Étude online réalisée du 18 au 20 Mars 2020 par l’institut IFOP pour YAGGO auprès d’un échantillon de 1005 personnes âgées de 18 ans et plus dont 477 actives non-fonctionnaires (échantillon national représentatif de la population française).

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